1.社招
一面：聊简历上的技术，各种算法的细节，算法比较，算法应用，项目经理，一般自己熟悉的算法，自己做过的项目，还是比较容易通过的，然后会有两道算法题，leetcode中等难度吧。
二面：紧接着二十分钟后二面，主要是聊特征处理，训练前后中的一些问题，真正做过算法的都没问题，惯例结尾有算法题。
三面：一周左右，leader面，介绍了下部门情况，工作情况，聊了些算法认知，个人规划之类的问题，还有就是比如加班能不能接受，可能会有些简单的工作能不能接受之类的问题，总体以聊天为主，比较轻松愉快。
四面：hr面，基本就是价值观，职业规划，自我认知评价，期望薪资之类的
后续：然后是线上价值观评测，答题还挺累的，接着定级，定薪一系列，后续流程慢慢来就好。