Skip to content

Commit

Permalink
Update 20250109-prosentrabatter.md
Browse files Browse the repository at this point in the history
  • Loading branch information
bjarteolsen committed Jan 9, 2025
1 parent bf77485 commit eb2c67c
Showing 1 changed file with 4 additions and 5 deletions.
9 changes: 4 additions & 5 deletions src/content/blog/20250109-prosentrabatter.md
Original file line number Diff line number Diff line change
Expand Up @@ -14,20 +14,19 @@ author: "Matlat"
tags: [tilbud]

---

![1](/images/Prosentrabatter-01.png)
I januar kjører Kiwi en stor kampanje med minst 20% avslag på over 100 sunne matvarer, og ved første øyekast kan det virke som en kjempegod deal. Men er det egentlig så reelt som det ser ut til?
![2](/images/Prosentrabatter-02.png)
Mange av "førprisene" Kiwi oppgir i kampanjen er faktisk høyere enn hva det samme produktet koster hos Meny – som også er en del av Norgesgruppen. Kiwi er posisjonert som Norges billigkjede, mens Meny er en premiumkjede. Kiwi burde dermed i utgangspunktet være rimeligere, ikke dyrere.
![3](/images/Prosentrabatter-03.png)
![4](/images/Prosentrabatter-04.png)
Når kjedene bruker slike strategier, kan det gi inntrykk av store rabatter som i praksis ikke er mer enn en markedsføringsstrategi. Forbrukerne lokkes med "avslag," mens den reelle besparelsen kanskje ikke eksisterer – eller til og med koster mer enn nødvendig.
Hva kan du gjøre?
1. Sjekk førprisen nøye! Sammenlign med andre butikker for å se om rabatten faktisk er en rabatt. Dette kan du enkelt gjøre ved å scanne eller søke opp en vare i Matlat.
2. Sjekk kiloprisen. Rabatter kan noen ganger kamuflere høyere pris per enhet.
3. Ikke la deg blende av %-tegn. Gjør egne vurderinger og ikke anta at tilbud alltid er billigst.
Hva synes du om slike kampanjer?

![1](/images/Prosentrabatter-01.png)
![2](/images/Prosentrabatter-02.png)
![3](/images/Prosentrabatter-03.png)
![4](/images/Prosentrabatter-04.png)
![5](/images/Prosentrabatter-05.png)
![6](/images/Prosentrabatter-06.png)

Expand Down

0 comments on commit eb2c67c

Please sign in to comment.